Facilitació
Activem la intel·ligència col·lectiva, harmonitzant perspectives diverses i desbloquejant respostes evolutives per a reptes complexos i transformadors.

Facilitació Sistèmica per a la resolució de conflictes complexos
La facilitació sistèmica per a la resolució de conflictes complexos és un procés dissenyat per abordar tensions i conflictes que emergeixen entre grups o dins d’organitzacions, analitzant-los des de la seva dinàmica sistèmica. Ens basem en la Facilitació Sistèmica de Bugui Garcia i en l'ús de dynamics systems thinking, per comprendre les causes profundes del conflicte i trobar vies per a la resolució que impliquin totes les parts interessades.
Gestió de conflictes complexos: Acompanyem organitzacions i comunitats en la identificació de tensions internes i externes, creant un espai segur per a la seva discussió i resolució a través de processos de mediació i diàleg inclusiu.
Facilitació d’espais de reconciliació i sanació col·lectiva: Utilitzem eines de facilitació sistèmica per transformar els conflictes en oportunitats de creixement col·lectiu. Això inclou facilitar converses profundes que ajuden a desbloquejar dinàmiques arrelades en la història compartida dels participants, creant un ambient de confiança i col·laboració.
Co-creació d’acords i protocols de convivència: Facilitem la creació de regles i mecanismes de convivència que permetin a les parts implicades treballar conjuntament en la mateixa direcció, respectant les dinàmiques sistèmiques i promovent el respecte mutu.
Facilitació de processos de transformació cultural
La facilitació de processos de transformació cultural es centra en canviar les estructures internes d'una comunitat o organització per crear una cultura inclusiva, justa i regenerativa. Treballem amb els Warm Data Labs de Nora Bateson, aquest procés facilita la comprensió de la transcontextualitat de les relacions d'interdependència de les organitzacions i comunitats, permeten teixir la complexitat que ens orienta cap a la resiliència.
Facilitació de processos d'autoconeixement i reflexió cultural: Acompanyem les organitzacions i comunitats a identificar les seves narratives internes i a revisar les creences que guien el seu comportament, des de l'òptica de la justícia social i la regeneració cultural.
Creació de tallers de transformació cultural: Facilitarem espais per la reflexió profunda sobre les dinàmiques culturals que poden estar limitant el creixement col·lectiu. A través de processos interactius, les organitzacions i comunitats podran transformar els seus valors, creences i pràctiques internes cap a models més inclusius i regeneratius.
Desenvolupament d’estratègies de reconeixement i integració de diversitats: Facilitem el disseny d'estratègies per incloure totes les veus, amb un enfocament inclusiu, reconeixent les diverses identitats culturals, de gènere, neurodivergències i altres, amb un compromís ferm per a la justícia social i ambiental.
Facilitació de processos de cocreativitat col·lectiva
La facilitació de processos de cocreativitat col·lectiva busca integrar diverses perspectives per desenvolupar solucions compartides que siguin creades de manera conjunta entre tots els actors implicats. Mitjançant metodologies com la Facilitació Cocreativa de Jenny Mackewn i tècniques com Open Space Technology, facilitem espais oberts i creatius on les veus de tots els participants són escoltades i tenen influència sobre els resultats.
Disseny de tallers cocreatius: Acompanyem els grups a crear tallers interactius on els participants poden aportar les seves idees, opinions i coneixements per desenvolupar solucions que s’adaptin a les necessitats concretes del territori o organització.
Facilitació de processos d’innovació conjunta: Fomentem la creació de projectes o iniciatives innovadores a partir d’un procés de cocreació en el qual es busquen sinergies entre els diferents actors. Això es realitza a través de tècniques com el World Café, Futurs Possibles i Radical Imagination, que permeten una discussió productiva i inclusiva.
Implementació de processos de generació d'idees: Utilitzem eines com el Mind Mapping i Brainstorming Sistèmic per a generar i prioritzar idees innovadores de manera col·lectiva, alineant-les amb els objectius estratègics de l'organització o la comunitat.