¿Cómo trabajamos para abordar las causas de vuestros retos?

Identificamos
las causas profundas

Conectando narrativas, ecologías y relaciones. Este relato del lugar o del origen nos permite acompañar la creación de respuestas alineadas con la singularidad de la comunidad o de la organización.

 

 

Diseñamos
soluciones sistémicas

Cocreando estrategias basadas en una perspectiva resiliente, activando vuestros potenciales latentes para transformar los retos en oportunidades regenerativas con un impacto real y significativo.

 

 

Capacitamos
para la autogestión

Desbloqueando las capacidades inherentes de las comunidades y organizaciones, a través de estructuras de gobernanza regenerativa que os permitan liderar vuestro cambio y convertiros en sistemas vivos.

Nuestra mirada

Rural y Disruptiva

Regenerativa y Arraigada

Reconciliadora y Descolonizada

Resiliente y Adaptativa

Capabilidades

Nuestras capabilidades
(capacidades + habilidades)
nos hacen singulares.

Es una disciplina que nos permite aplicar los principios observados en la naturaleza para diseñar soluciones a los problemas sociales y organizativos. Mediante el estudio de los sistemas naturales, identificamos estrategias para adaptar y gestionar los recursos que puedan mejorar la gobernanza colectiva, el uso de los recursos y la cohesión social en las comunidades, aumentando su capacidad para responder a los desafíos internos y externos.
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Es un proceso que nos permite diseñar sistemas humanos conectados a los ciclos naturales de un territorio. Nos ayuda a regenerar la relación entre las personas y el lugar, creando una cultura integrada en los procesos naturales. Promueve la regeneración del ecosistema, promoviendo la complejidad y adaptabilidad de las comunidades. Esto permite el establecimiento de procesos que respeten los ritmos naturales y fortalezcan los vínculos sociales, mejorando la capacidad de las comunidades para enfrentar desafíos.
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Es un proceso que nos permite identificar y transformar las estructuras de poder colonial que persisten. Busca recuperar el conocimiento y las prácticas marginadas, promoviendo la autonomía de las comunidades afectadas. Esta perspectiva destacó los vínculos entre las prácticas coloniales y las estructuras modernas, creando espacios de justicia e igualdad. Nos guía a repensar la relación con territorio, culturas y recursos, favoreciendo una reconstrucción respetuosa de la diversidad local.
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Es una metodología que nos permite orientar a los grupos a colaborar activamente en la generación de soluciones innovadoras. Alienta la participación equitativa, la confianza y la comunicación abierta, creando un entorno en el que se puedan compartir diversas ideas y fomentar el conocimiento colectivamente. Este enfoque facilita la solución de problemas, la creación de consenso y fortalece las relaciones dentro del grupo, promoviendo la colaboración efectiva y la innovación.
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Es una metodología que nos permite orientar procesos de cambio teniendo en cuenta la dinámica individual, grupal y organizativa. Este método integra diversas herramientas y prácticas para crear espacios que promuevan conversaciones profundas y transformadoras. Mediante la facilitación sistémica, la dinámica inconsciente puede afectar los procesos de grupos, favoreciendo la resolución de conflictos y la toma de decisiones de manera inclusiva. Así, facilita la transformación consciente en contextos de complejidad.
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Es una perspectiva que nos permite comprender y abordar las múltiples formas de opresión y discriminación que creen en las identidades individuales y colectivas. Esta capacidad de reconocer diferentes dimensiones de la marginación, como la raza, el género, la clase social y la orientación sexual, ayuda a identificar desigualdades estructurales y diseñar estrategias más inclusivas y equitativas. A través de esta capacidad, podemos generar una comprensión más profunda de experiencias humanas complejas y actuar así para transformar los sistemas sociales, económicos y políticos de manera más justa.
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Es un proceso que nos permite diseñar y acompañar sistemas vivos para recuperar, revitalizar y evolucionar de forma continua y autónoma. Este proceso va más allá de la sostenibilidad, ya que no sólo busca mantener el estado actual, sino restaurar y mejorar activamente las condiciones originales, favoreciendo la creación de valor y complejidad. La regeneración implica un enfoque sistémico que reconoce interconexiones y dinámicas entre todos los elementos de un sistema, trabajando para liberar su potencial latente y facilitar su evolución hacia estados más sanos, resilientes y equilibrados.
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Es un proceso que nos permite diseñar y acompañar sistemas en vivo para adaptarse y recuperarse antes de cambios y perturbaciones. Esta capacidad implica transformar y evolucionar para que los sistemas mantengan su función esencial a largo plazo. La resiliencia se basa en la diversidad, la capacidad de autoorganización y la conectividad, factores que permiten a los sistemas gestionar los riesgos y aprovechar oportunidades que surgen de los cambios. La resiliencia es un proceso dinámico que facilita la adaptación y regeneración continuas.
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Es un marco que nos permite acompañar a las organizaciones y comunidades para que funcionen de manera efectiva e inclusiva mediante la adopción de decisiones colectivas y la coordinación. Este marco se basa en la transparencia, la igualdad y la responsabilidad compartidas, con el objetivo de mejorar la colaboración y crear espacios de gobernanza dinámicos y adaptables. Sociocracy 3.0 proporciona herramientas y procesos prácticos para facilitar la toma de decisiones en grupos, promoviendo un sistema autónomo y flexible que responda eficazmente a los cambios y desafíos internos y externos, lo que permite a las organizaciones evolucionar hacia modelos más democráticos y resistentes.
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Es un proceso que nos permite explorar la complejidad de los sistemas humanos y naturales a través de la recopilación de datos cualitativos y emocionales. Este proceso busca involucrar a las personas en conversaciones profundas sobre la dinámica de los sistemas subyacentes, conectando experiencias individuales y colectivas. A través de estos laboratorios, los participantes pueden comprender mejor las interconexiones y las relaciones entre diferentes elementos de un sistema, permitiendo la co-creación del conocimiento y nuevas soluciones para hacer frente a la complejidad de la vida. Datos de alarma Los laboratorios ayudan a generar entendimientos más holísticos e integrados de situaciones, facilitando un cambio profundo y regenerativo.
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Apertura

Transparencia

Justicia social y equidad

Cultura abierta.

En Resilience.Earth creemos en la cultura abierta. Compartimos nuestro conocimiento a través de nuestras metodologías, investigaciones y herramientas bajo licencias libres para que puedan ser utilizadas y mejoradas por otras personas y colectivos en las mismas condiciones en que lo hemos hecho nosotros. Encontraréis todos los recursos publicados en el apartado "Herramientas disruptivas"; si tenéis cualquier duda sobre el uso de las herramientas, podéis contactar con nosotros en info@resilience.earth

El Balanç Social y el MEC.

El Balanç Social es una herramienta de rendición de cuentas y medición del impacto social, ambiental y de buen gobierno impulsada por la Xarxa d'Economia Solidària (XES), de la que Resilience.Earth formamos parte. Con este balance auditamos y evaluamos de forma sistemática, objetiva y periódica el funcionamiento económico y la política de lucro; la perspectiva de género; la equidad y la democracia interna; la sostenibilidad ambiental; el compromiso social y la cooperación; y la calidad del trabajo.

Además, la cooperativa Resilience Earth está comprometida con la transparencia interna hacia sus miembros en todos los asuntos que afectan a la cooperativa, mediante la presentación de informes generales anuales, informes financieros anuales, presupuestos anuales, planes operativos anuales y el plan estratégico evolutivo. Para acompañar este proceso hemos creado el Manual Evolutivo de la Cooperativa, una herramienta ágil, transparente y coordinada de trabajo interno.

Justicia social y equidad.

En Resilience.Earth entendemos la justicia social y la equidad como fundamentos esenciales para la transformación ecosocial. Trabajamos para regenerar las relaciones entre las personas y el territorio, poniendo en el centro la sanación, la diversidad y la soberanía comunitaria. Nos comprometemos con una mirada interseccional y decolonial que cuestiona privilegios, desmantela la polarización y las estructuras de poder excluyentes, y abre espacios para la voz y el liderazgo de colectivos históricamente oprimidos. Esto incluye revisar constantemente nuestras prácticas, relaciones y procesos de toma de decisiones. Apostamos por una equidad real dentro del equipo y en nuestras alianzas: con transparencia en la distribución de los recursos, fomentando la descentralización del poder y los roles compartidos, y creando espacios de trabajo seguros, accesibles y horizontales.

Trabajamos por una regeneración profunda que no solo repiensa nuestro impacto ambiental, sino que repara y sana heridas sociales y culturales profundas, caminando hacia modelos de vida digna para todas las personas.

Con el apoyo de

Subvencionado por el Servicio Público de Empleo de Cataluña y con la cofinanciación del 40 % del Fondo Social Europeo Plus.